8月27日晚，科銳國際（300662.SZ）發布2025年半年度報告，營業總收入和歸屬于上市公司股東的凈利潤均實現雙位數增長。

其中，2025年上半年實現營業收入70.75億元，同比增長27.67%；歸屬于母公司所有者凈利潤1.27億元，同比增長46.96%；歸屬于上市公司股東的扣除非經常性損益的凈利潤0.96億元，同比增長50.08%。

人工智能、新能源、生物醫藥等前沿科技領域持續突破，帶動相關產業人才需求結構向高端化、專業化演進。科銳國際聚焦高端崗位價值升級，具體在客戶的企業數字化、智能化轉型過程涉及的企業中高層管理職位等高端崗位上有明顯突破。

報告期內，公司中國大陸業務保持持續增長，營業收入達58.60 億元，同比增長 33.62%；線下業務整體營業收入繼續保持逆勢增長。其中，靈活用工業務收入同比增長29.31%，招聘類業務回暖態勢穩步提升，為國內外客戶成功推薦中高端管理人員和專業技術崗位近8000人。

中國企業正面臨轉型升級與運營成本攀升的雙重挑戰，公司推出的獨立顧問及兼職專家業務憑借高效鏈接頂尖專家資源、按需靈活啟用、快速響應企業階段性需求的核心優勢，已成為公司靈活用工戰略的核心方向。

在數字化解決方案、人力資源組織管理、工業軟件、智能汽車等重點領域，能夠充分調動各領域專家資源，精準匹配企業對專家人才的迫切需求，從而幫助客戶加速項目落地、搶占市場先機。未來，公司將依托獨立顧問業務的既有優勢，深化資源整合力度，構建集“招聘、管理、咨詢”于一體的專家服務解決方案，推動業務模式轉型升級。

上半年公司技術總投入達0.65億元，其中約35.91%用于內部信息化建設，64.09%投入數字化產品開發與升級。CRE模型持續迭代，目前CRE1.1采用了更大尺寸基座模型，結合創新性推理方法 RT（Refine-Thought），在 PJBenchmark 評價集上實現了60% 的性能提升。

公司新技術業務收入上半年同比增長48.23%。報告期內，禾蛙生態新增注冊合作伙伴1500余家，同比增長35%；新增注冊交付顧問22900余人，同比增長111%。與此同時，禾蛙平臺AI應用的深化與規模效應的凸顯，驅動各項業務指標全線躍升，運營招聘中高端崗位37800余個，同比增長144%；交付崗位5400余個，同比增長127%，每日推薦顧問數峰值與每周簡歷推薦峰值均創造歷史新高。

上半年，科銳國際積極推進全球化布局，在日本及中東地區增設新辦公室，業務輻射周邊多個國家及地區，為出海企業提供屬地化支持。同期，公司中國香港及海外業務持續復蘇，實現收入12.15億元，同比增速達5.10%。

隨著AI技術的持續滲透，科銳國際將進一步在人力資源招聘及管理全鏈條實現更高效的匹配與更精準的賦能，從而為客戶提供兼具韌性與前瞻性的一體化人才解決方案，幫助企業在智能經濟時代構建可持續人才競爭優勢。