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      三超新材2025年量?jī)r(jià)齊跌虧損1.59億元 獨(dú)董津貼由每年5萬(wàn)元漲至12萬(wàn)元
      來(lái)源:證券時(shí)報(bào)網(wǎng)作者:唐強(qiáng)2026-03-17 21:41

      3月17日,三超新材(300554)正式發(fā)布2025年年報(bào),報(bào)告期內(nèi),該上市公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入2.28億元,同比下降34.58%;凈利潤(rùn)為虧損1.59億元,業(yè)績(jī)同比下滑12.86%,2024年虧損1.41億元;扣非凈利潤(rùn)為-1.68億元,業(yè)績(jī)同比下滑15.95%,2024年為虧損1.45億元;研發(fā)費(fèi)用2314.07萬(wàn)元,同比下降36.32%。

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      資料顯示,三超新材及子公司主要從事金剛石、立方氮化硼等超硬材料工具的研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售,主要產(chǎn)品包括電鍍金剛線與金剛石砂輪(包括半導(dǎo)體用精密金剛石砂輪)兩大類(lèi),產(chǎn)品主要用于各類(lèi)硬脆材料的切割、磨削、拋光等精密加工工序。

      針對(duì)業(yè)績(jī)的下滑,三超新材表示,上市公司主營(yíng)產(chǎn)品之一硅切片線(細(xì)線),因受光伏行業(yè)波動(dòng)影響,硅切片線盈利承壓,公司繼續(xù)調(diào)減產(chǎn)銷(xiāo)規(guī)模,對(duì)當(dāng)期業(yè)績(jī)?cè)斐奢^大影響。

      2025年,三超新材金剛線粗線訂單量和價(jià)格均有所下滑,營(yíng)收較上年有所減少,影響了當(dāng)期業(yè)績(jī)。具體來(lái)看,三超新材電鍍金剛線實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入1.31億元,占營(yíng)業(yè)收入比重為57.46%,營(yíng)收金額同比下降45.32%。

      目前,江蘇三超金剛石工具有限公司為三超新材的重要全資子公司,主要業(yè)務(wù)為金剛石線鋸產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售。報(bào)告期內(nèi),銷(xiāo)售大幅下降,江蘇三超虧損9451.69萬(wàn)元。

      根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求,三超新材對(duì)存在可能發(fā)生減值跡象的資產(chǎn)進(jìn)行減值測(cè)試,2025年計(jì)提資產(chǎn)減值準(zhǔn)備共計(jì)8922.75萬(wàn)元,依據(jù)企業(yè)所得稅法律法規(guī)調(diào)減遞延所得稅資產(chǎn)共計(jì)3915.89萬(wàn)元,影響了當(dāng)期業(yè)績(jī)。

      進(jìn)一步來(lái)看,江蘇三泓新材料有限公司主要業(yè)務(wù)為超硬材料工具的生產(chǎn)加工、銷(xiāo)售,為2022年7月份設(shè)立的全資子公司。因光伏行業(yè)仍處于下行階段,公司整體訂單不足,江蘇三泓仍處于停工停產(chǎn)階段;江蘇三芯精密機(jī)械有限公司,主要業(yè)務(wù)為光伏及半導(dǎo)體材料加工設(shè)備的研發(fā)、生產(chǎn)與銷(xiāo)售,為2022年11月份設(shè)立的控股子公司。目前,江蘇三芯相關(guān)業(yè)務(wù)線處于停休狀態(tài),目前無(wú)復(fù)工方案。

      證券時(shí)報(bào)記者注意到,盡管經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)不如意,且連續(xù)虧損兩年,但三超新材仍為獨(dú)立董事“漲薪”。

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      2025年12月22日,三超新材董事會(huì)審議通過(guò)議案,擬將獨(dú)立董事津貼由5萬(wàn)元/年(稅前)調(diào)整為12萬(wàn)元/年(稅前),調(diào)整后的獨(dú)立董事津貼標(biāo)準(zhǔn)自公司2026年第一次臨時(shí)股東會(huì)審議通過(guò)之日起開(kāi)始執(zhí)行。

      對(duì)于“漲薪”行為,三超新材稱(chēng)是為更好地發(fā)揮獨(dú)立董事參與決策、監(jiān)督制衡與專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)作用,且參考了所處地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平及同行業(yè)上市公司獨(dú)立董事津貼情況。

      2026年3月16日,三超新材召開(kāi)董事會(huì),審議通過(guò)《關(guān)于2026年度公司董事、高管薪酬方案的議案》明確,獨(dú)立董事的津貼為12萬(wàn)元/年(稅前),獨(dú)立董事不參與公司內(nèi)部與薪酬掛鉤的績(jī)效考核。

      責(zé)任編輯: 趙黎昀
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